2025年锡山区鹅湖人民医院
招聘劳务派遣制内镜中心洗消工公告
为更好地选拔优秀职工，充实我院职工队伍，经上级主管部门批准，无锡市锡山区鹅湖人民医院决定面向社会公开招聘劳务派遣制内镜中心洗消工1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
内镜中心洗消工
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、身体健康，思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的事业心和责任感；
3、大专及以上学历，年龄在18至35周岁(1989年3月1日至2007年2月28日出生)。
三、招聘程序
1、报名：本次招聘采用现场报名的方式。
报名时间：2025年3月1日至2025年3月6日（工作日）上午7:30-11:00；下午13:30-16:00。
现场报名地点：无锡市锡山区鹅湖人民医院人事科（门诊楼4楼415办公室）。
现场报名需要提供资料：①个人简历；②本人身份证原件及复印件；③毕业证书及学位证书原件及复印件；④其他证件（如英语等级考试证书、计算机等级考试证书、奖励证书等）；⑤本人近期免冠照片1张；⑥应届毕业生须提供《就业推荐表》等材料。
2、资格审查：应聘人员应如实填写相应报名材料，如有弄虚作假的情况，一旦发现将取消应聘资格。应聘人员经锡山区鹅湖人民医院资格审核合格后，方可参加考试。
3、考试：
（一）报名人数≥5人采取面试+实践能力考核的方式，主要考核应聘人员履行岗位职责所需的综合素质。
面试：主要采取结构化面试的方式，评分去掉最高、最低分，得出平均成绩（保留二位小数）。面试：满分为100分，60分为合格线，不合格者直接淘汰。根据面试成绩按1:3的比例确定拟实践能力考核人员名单。
岗位培训三天后进行实践考核，满分100分，60分为合格线，不合格者直接淘汰。
总成绩=面试成绩×30%+实践能力考核×70%，若总成绩同分而无法确定进入体检程序的考生时，取实践能力考核成绩高者为先，如实践能力考核仍同分，另进行加试，以加试成绩高者为先。
（二）报名人数＜5人采取直接实践能力考核的方式，主要考核应聘人员履行岗位职责所需的综合素质。
岗位培训三天后进行实践能力考核，满分100分，60分为合格线，不合格者直接淘汰。实践能力考核得分最高进入体检程序。如实践能力考核同分，另进行加试，以加试成绩高者为先。
4、录取：根据考试成绩，按岗位拟招聘人数1:1的比例确定入围体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》。体检合格，双方在规定时间内签订合同。
5、递补：因逾期未签订合同、体检和考核等出现岗位空缺时，从高分到低分依次递补。
6、公示：对拟录用人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示无异议者由招聘单位按照有关规定办理录用，签订正式劳务派遣合同。
7、待遇：缴纳五险一金、享受工会福利、年休假等，协议工资，实际收入6万元/年左右。
8、近两年参加过无锡市锡山区鹅湖人民医院公开招聘考试并进入体检、试用、录取环节但因体检不合格、试用期不通过、自动放弃录取等人员不得参加本次招聘。
四、信息发布
招聘公告通过无锡市锡山区鹅湖人民医院官方网站及微信公众号公布。
考试成绩、体检名单、录用公示等信息在无锡市锡山区鹅湖人民医院官方网站公布。
本公告由无锡市锡山区鹅湖人民医院负责解释，咨询电话：0510-68281647
五、纪律与监督
本次公开招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，接受监督。监督举报电话：0510-68286727-8002
无锡市锡山区鹅湖人民医院
2025年3月1日
